photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelAPF France handicap est une association nationale de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. Engagée pour une société inclusive, elle développe des solutions d'accompagnement favorisant l'autonomie, la participation sociale et le pouvoir d'agir des personnes. L'UEMA de Roanne accompagne des enfants de 3 à 6 ans porteurs de TSA au sein de l'école de l'Arsenal Elle fait partie intégrante du Pôle Enfance 42 qui regroupe 2 SESSADs HM (Riorges et Saint Etienne), 1 SESSAD TSA, 1 SESSAD DYS, 1 CAMSP, 1 CMPP, 2 UEMA (Riorges et Saint Jean Bonnefonds) et 1 PCPE. Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet et du cahier des charges[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Professionnel d'un Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) secteur St Etienne Sud / Ouest / Firminy 1 - L'équipe permanente du PAS Les enseignants sous l'autorité hiérarchique des IEN. Les personnels médico-sociaux sous l'autorité hiérarchique du chef de service du PAS, lui-même salarié de l'organisme gestionnaire « Les 2 Collines ». L'ensemble des professionnels du PAS sous l'autorité fonctionnelle du chef de service du PAS. Missions de l'éducateur.trice : - Soutenir la relation de confiance entre le service public de l'éducation et les familles pour la scolarisation de leur enfant en garantissant la mise en place rapide de réponses institutionnelles de 1er niveau - Accueillir, écouter et accompagner les familles et les équipes pédagogiques - Sans se substituer aux enseignants référents, toujours en charge du suivi de l'accompagnement de la scolarisation des élèves en situation de handicap (dont les droits particuliers ont été ouverts par la MDPH), apporter les premiers éléments d'information dans les démarches des familles auprès de la MDPH - Améliorer la qualité et la pertinence des mesures d'accessibilité pédagogique pour la scolarisation des élèves à besoins éducatifs[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA CFA LOIRE RECHERCHE Un(e) Formateur(trice) Acteur majeur de la formation professionnelle sur le territoire ligérien, nous accompagnons des jeunes, des salariés et des demandeurs d'emploi dans leur évolution professionnelle. Notre mission : proposer des formations utiles, qualifiantes et adaptées aux attentes des employeurs. Votre mission : Le poste concerne l'animation de groupes d'apprenants préparant : - Titre Paritaire de la Métallurgie - Tuyauteur Industriel - CS Technicien en Tuyauterie (orientation chantier) Doté d'un bon relationnel, vous êtes pédagogue et vous savez favoriser les interactions dans un groupe. Vous êtes capable de : Animer pédagogiquement - Concevoir, préparer et animer les séquences de formation en atelier et en salle. - Adapter les contenus aux référentiels visés et aux besoins des entreprises. - Mettre en œuvre des pédagogies concrètes basées sur la pratique professionnelle. - Individualiser les parcours selon le niveau des apprenants et la certification. - Évaluer les compétences en contrôle continu et préparer aux examens/certifications. - Participer aux réunions pédagogiques avec l'équipe GRETA CFA Loire. - Remédier aux[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste pour le 1/09/2026 Dans le cadre de la création d'une UEMA (Unité d'Enseignement en Elémentaire Autisme) en inclusion dans une école maternelle de St Chamond, vous intègrerez une équipe de 4 professionnels éducatifs (un.e Educateur Spécialisé ; un.e Educateur Jeune Enfants ; un.e Auxiliaire de Puériculture ; un.e Accompagnant Educatif et Social). Un.e enseignant spécialisé sera détaché de l'Education Nationale. Une équipe paramédicale (psychologue, psychomotricien.ne ; orthophoniste) compèteront l'équipe. Vous serez chargés d'accompagner les 7 enfants porteurs de TSA âgés de 3 à 6 ans accueillis dans le dispositif. L'accueil des enfants est prévu à compter de novembre 2026. Sous la responsabilité du Chef de service ou de la Directrice adjointe de pôle, en partenariat étroit avec l'enseignant spécialisé et le reste de l'équipe, vous participez à l'accompagnement des enfants accueillis. - Accompagnement éducatif et social des enfants dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation sur les temps de scolarisation, y compris lors de la restauration scolaire, des récréations, et des temps périscolaires le cas échéant. Titulaire du Diplôme Educateur de jeunes enfants[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste pour le 1/09/2026 Dans le cadre de la création d'une UEMA (Unité d'Enseignement en Elémentaire Autisme) en inclusion dans une école maternelle de St Chamond, vous intègrerez une équipe de 4 professionnels éducatifs (un.e Educateur Spécialisé ; un.e Educateur Jeune Enfants ; un.e Auxiliaire de Puériculture ; un.e Accompagnant Educatif et Social). Un.e enseignant spécialisé sera détaché de l'éducation Nationale. Une équipe paramédicale (psychologue, psychomotricien.ne ; orthophoniste) compètent l'équipe. Vous serez chargés d'accompagner les 7 enfants porteurs de TSA âgés de 3 à 6 ans accueillis dans le dispositif. L'accueil des enfants est prévu à compter de novembre 2026. Sous la responsabilité du Chef de service ou de la Directrice adjointe de pôle, vous coordonnez le dispositif en partenariat étroit avec l'enseignant spécialisé et le reste de l'équipe, et participez à l'accompagnement des enfants accueillis. - Accompagnement éducatif et social des enfants dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation sur les temps de restauration scolaire, de récréation, lors des temps périscolaires le cas échéant - Réalisation d'évaluation des besoins de l'enfant dans[...]

photo Professeur / Professeure d'anglais

Professeur / Professeure d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez un établissement dynamique au service de la réussite des jeunes. Le Lycée Professionnel et CFA Campus des Monts du Lyonnais, établissement privé sous contrat avec l'État, situé à Chazelles-sur-Lyon (Loire), recrute un(e) enseignant(e) de Lettres-Anglais dans le cadre d'un remplacement. Notre établissement accueille des élèves et apprentis de la 3e Prépa-Métiers au BTS dans les filières de la logistique, du transport, du commerce, de la gestion administrative et des services. Labellisé Lycée des Métiers, il s'inscrit dans une démarche d'innovation pédagogique, de proximité avec les entreprises et d'accompagnement personnalisé des jeunes. Vos missions Sous l'autorité de la Direction et en lien avec les équipes pédagogiques, vous serez notamment chargé(e) de : - Assurer les enseignements d'Anglais auprès des classes confiées, conformément aux référentiels de l'Éducation nationale. - Concevoir, préparer et animer les séquences pédagogiques. - Évaluer les acquis des élèves et assurer un suivi régulier de leur progression. - Participer aux conseils de classe, réunions pédagogiques et actions éducatives de l'établissement. - Contribuer aux projets pédagogiques, culturels[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement et le contexte L'ADAPEI de la Loire, association reconnue d'utilité publique, accompagne plus de 2 500 personnes en situation de handicap au sein de 67 établissements et services, avec l'appui de 1 500 professionnels. Ses valeurs : humanisme, citoyenneté, bienveillance, solidarité et laïcité. La Maison d'Accueil Spécialisée Habilis, située à Chazelles-sur-Lyon (Plateforme Territorialisée du Forez), accueille des adultes en situation de handicap complexe. Dans le cadre de la création d'une unité dédiée aux adultes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) - 7 places, dont 4 en hébergement complet et 3 en accueil de jour - nous renforçons notre équipe pluridisciplinaire. Rattaché(e) à la cheffe de service, vous garantissez la qualité et l'adaptation du cadre de vie de l'unité TSA : votre rôle est essentiel pour offrir aux résidents un environnement stable, prévisible et chaleureux, condition première de leur bien-être. Vos missions Assurer l'entretien et l'hygiène des espaces de vie de l'unité (chambres, séjour-salle à manger, espaces communs) dans le respect des protocoles en vigueur et des particularités sensorielles des résidents. Organiser[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

APAJH Loire recrute Coordinateur / Coordinatrice - Dispositif Coup de Pouce (F/H) CAMSP de Montbrison (42) - CDD 4 mois - 0,70 ETP - à partir de fin août 2026 Vous souhaitez vous engager dans une mission porteuse de sens, au service de la prévention précoce et de l'inclusion des jeunes enfants ? Rejoignez l'APAJH Loire au sein du dispositif Coup de Pouce, une équipe mobile pluridisciplinaire intervenant auprès d'enfants de 0 à 4 ans sur leurs lieux de vie (crèche, école, domicile) pour le repérage des troubles du développement. Vos missions En lien avec la direction, le CAMSP et les partenaires du territoire, vous assurez la coordination du dispositif et participez à l'accompagnement des enfants, des familles et des professionnels. À ce titre, vous serez amené(e) à : organiser et animer les réunions d'équipe ; coordonner les interventions et suivre les situations accompagnées ; développer et entretenir les partenariats (CAMSP, PMI, Éducation nationale, CPTS, POC TND.) ; réaliser des observations sur les lieux de vie de l'enfant ; accompagner les familles dans l'évaluation des besoins et l'orientation ; sensibiliser les professionnels de la petite enfance au repérage[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-la-Plaine, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Située au cœur d'un territoire attractif, la commune de Saint-Martin-la-Plaine (3 800 habitants) recrute son(sa) futur(e) Directeur(trice) du service Enfance - Périscolaire. Véritable chef d'orchestre du service, vous pilotez la politique enfance de la collectivité, accompagnez une équipe investie et participez activement au développement de projets éducatifs ambitieux en faveur des enfants et des familles. Vous recherchez un poste alliant management, conduite de projets, autonomie et proximité avec les élus et les partenaires ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vous travaillerez sous l'autorité directe de monsieur le maire en lien étroit avec l'élu délégué à l'enfance et les différents partenaires institutionnels. Missions du poste Piloter et animer le service - Encadrer, fédérer et accompagner une équipe composée d'un adjoint de direction, de 4 ATSEM et d'une quinzaine d'animateurs et animatrices. - Organiser et coordonner l'activité du service dans un esprit de coopération et de qualité de service. - Accompagner les équipes dans leur montée en compétences et favoriser une dynamique collective. Construire la politique éducative de la commune - Élaborer, mettre[...]

photo Professeur(e) spécialisé(e) de l'enseignement général

Professeur(e) spécialisé(e) de l'enseignement général

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) enseignant(e) en sciences et techniques médico-sociales pour enseigner en lycée professionnel (CAP/BAC PRO) . Poste temps plein (18 heures de cours) à l'année. Profil infirmier/éducateur spécialisé (H/F) apprécié. Contrat à durée déterminé d'un an de septembre 2026 à août 2027. rémunération selon grille indiciaire éducation nationale

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement et le contexte L'ADAPEI de la Loire, association reconnue d'utilité publique, accompagne plus de 2 500 personnes en situation de handicap au sein de 67 établissements et services, avec l'appui de 1 500 professionnels. Ses valeurs : humanisme, citoyenneté, bienveillance, solidarité et laïcité. La Maison d'Accueil Spécialisée Habilis, située à Chazelles-sur-Lyon (Plateforme Territorialisée du Forez), accueille des adultes en situation de handicap complexe. Dans le cadre de la création d'une unité dédiée aux adultes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) - 7 places, dont 4 en hébergement complet et 3 en accueil de jour - nous renforçons notre équipe pluridisciplinaire. Rattaché(e) à la cheffe de service, vous intégrez l'équipe de la nouvelle unité TSA et contribuez, au quotidien, à un accompagnement sécurisant, structuré et respectueux du rythme de chaque résident. Vos missions Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements) en respectant leurs particularités sensorielles et leur rythme. Assurer une surveillance continue et veiller à la sécurité physique des personnes (prévention[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA CFA LOIRE RECRUTE ! Organisme de formation, implanté dans tout le département de la Loire, le GRETA-CFA Loire accompagne des salariés, des demandeurs d'emploi et des jeunes dans leur projet d'évolution professionnelle. Nous recherchons pour nos sites de formations sur le Lycée Hôtelier à Saint-Chamond afin d'assurer des enseignements dans le cadre du Brevet de Technicien Supérieur Management en Hôtellerie-Restauration (BTS MHR) : - Un Formateur(trice) en sciences appliquées Vous avez envie de transmettre vos compétences. Vous aimez votre métier et vous en parlez avec enthousiasme. Doté d'un bon relationnel, vous êtes pédagogue et vous savez favoriser les interactions dans un groupe. Votre activité : Vous vous inscrivez dans un collectif de travail pour réaliser l'apprentissage des savoirs et savoir-faire auprès d'un public d'adultes en reconversion ou professionnalisation dans la filière de l'hôtellerie et de la restauration. Vous participez à l'acquisition des compétences professionnelles suivantes : - Les bonnes pratiques d'hygiène - La méthode HACCP - Le Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) - Les protocoles de nettoyage et de désinfection - La prévention[...]

photo Chargé / Chargée des relations publiques

Chargé / Chargée des relations publiques

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Membre du secrétariat général et placé-e sous l'autorité de la responsable de l'action culturelle et des publics, l'attaché-e aux relations avec les publics aura en charge les missions suivantes : - Développement des publics : participe au développement du réseau partenarial et contribue à la promotion et au rayonnement des activités du théâtre. - Relations avec les publics / médiation : présente la programmation, organise et anime des actions de sensibilisation et de médiation avec les publics, réalise des visites du théâtre, participe à l'élaboration et à la diffusion de supports en lien avec la programmation, organise la gestion des réservations des groupes. - Accueil, billetterie, chef-fe de salle : accueille les publics et les groupes, assure régulièrement la mission de chef-fe de salle lors des représentations (en alternance avec d'autres membres du service), assure ponctuellement des missions de billetterie. PROFIL ET COMPÉTENCES - De formation supérieure (cursus Lettres et/ou Culture) avec une expérience sur un poste similaire - Connaissance des institutions théâtrales et du milieu de l'enseignement - Connaissances et grande curiosité pour la création[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Participe à la bonne réalisation du projet de la structure en pilotant certaines dimensions (gestion de projets, gestion RH, gestion financière, gestion technique) auprès du directeur de structure Vos missions principales : - Elaboration et pilotage du projet de la structure - Management - Gestion des ressources humaines - Gestion budgétaire et financière - Développement et représentationAPF France handicap est une association nationale de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. Engagée pour une société inclusive, elle développe des solutions d'accompagnement favorisant l'autonomie, la participation sociale et le pouvoir d'agir des personnes. Le SESSAD Handicaps Moteurs de Riorges accompagne des enfants et adolescents en situation de handicap moteur dans leurs projets de vie, leur parcours scolaire et leur développement personnel, en collaboration étroite avec les familles et les partenaires. Il fait partie intégrante du Pôle Enfance 42 qui regroupe 2 SESSADs HM (Riorges et Saint Etienne), 1 SESSAD TSA, 1 SESSAD DYS, 1 CAMSP, 1 CMPP, 2 UEMA (Riorges et Saint Jean Bonnefonds) et 1 PCPE. Nous recherchons un(e) adjoint(e)[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pro-Fyl Business School, CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, du Commerce, de la Relation client et des Ressources Humaines, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, enseigne nationale dans le domaine du sport, un(e) Manager d'Affaires en contrat d'apprentissage. Préparation au Titre Professionnel Manager d'Affaires (niveau 7 - bac+5) Date de rentrée : 30Septembre 2026 Durée : 24 mois Rythme d'alternance : 4 semaines en entreprise / 1 semaine en formation (CFA) Conditions de candidature : Pour postuler à cette offre en alternance, l'inscription à Pro-Fyl Business School est obligatoire. Seuls les candidats inscrits dans notre école pourront voir leur candidature étudiée. Formation accessible aux titulaires d'un diplôme Bac+3 ou Bac+4 validé. Tu es passionné(e) de sport et tu as une vraie fibre business ? Cette opportunité est faite pour toi ! Tes missions : - Piloter la stratégie commerciale et le développement de l'activité sur ton périmètre - Négocier avec les fournisseurs et marques partenaires du secteur sportif - Analyser les performances (ventes, marges, indicateurs clés) et proposer des plans d'action - Manager et animer une équipe autour[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Emploi Horlogerie - Joaillerie - Bijouterie

Savigneux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'univers de la Maison Philippe Tournaire et participez à une aventure où l'excellence, la création et l'émotion sont au cœur de chaque rencontre client. Au sein de notre boutique, vous accompagnerez la Responsable de boutique et son équipe dans le développement de notre activité. Véritable ambassadeur(rice) de la Maison, vous offrirez à une clientèle fidèle, locale, nationale et internationale une expérience d'achat personnalisée, raffinée et mémorable. Si vous aimez le contact humain, le conseil sur mesure et l'univers de la joaillerie, ce poste est fait pour vous. Vos missions : Animé(e) par le goût du service et de la vente, vous participerez activement à la vie de la boutique en : - Accueillant chaque client avec attention et bienveillance afin de comprendre ses attentes et de le conseiller dans son projet d'achat. - Faisant vivre les valeurs et l'image de la Maison Tournaire auprès de notre clientèle. - Contribuant au développement du chiffre d'affaires et à l'atteinte des objectifs de la boutique. - Assurant le suivi des ventes et le service après-vente avec professionnalisme. - Accompagnant nos créateurs lors des rendez-vous personnalisés avec les clients. -[...]

photo Responsable des services socio-éducatifs

Responsable des services socio-éducatifs

Emploi Social - Services à la personne

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Loire déploie son action tant dans le champ de la protection de l'enfance et de la jeunesse que dans le champ de l'insertion des adultes. Elle dispose à cet effet de structures d'hébergement, de services éducatifs en milieu ouvert, de services de prévention spécialisée, et de dispositifs d'insertion par le logement ou l'hébergement. L'ANEF Loire recrute un chef de service (H/F) pour son activité de Prévention Spécialisée à Saint-Etienne. Le Service de prévention spécialisée est rattaché du Pôle Prévention Insertion Adultes de l'ANEF Loire (Unité Jeunes Majeurs, CHRS et dispositifs associés, CHMNA, Prévention spécialisée de Saint Etienne) et intervient sous l'autorité de la Direction de pôle. Descriptif du poste Sous l'autorité du Directeur de Pôle, il (ou elle) : Anime et coordonne les projets des équipes et veille au développement des compétences nécessaires à leur réalisation et à leur évaluation Met en œuvre le projet de territoire en matière de prévention spécialisée ; pilote l'ensemble des actions et l'accompagnement des publics, en cohérence avec le cadre d'intervention de la prévention spécialisée. Participe au développement des actions partenariales[...]

photo Expert / Experte big data

Expert / Experte big data

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Expert métier DataSpaceLab, vous êtes au cœur de nos missions en développement, recherche et innovation rattaché à la Direction du Développement et des relations avec les Entreprises (DVE). Vous y conjuguez développement de partenariats, innovation et impact sociétal au service des grands enjeux industriels et de santé. Le Data Space Lab est la brique opérationnelle du Hub France de Gaia-X - l'initiative européenne de référence pour les espaces de données et la souveraineté numérique -, porté par l'Institut Mines-Télécom. À Mines Saint-Étienne, il s'adosse aux centres de recherche de l'École et à leurs domaines d'excellence : ingénierie de la santé (CIS), industrie du futur et microélectronique, matériaux et procédés, énergie et environnement. L'enjeu : faire émerger des espaces de données métiers au service de ces filières - au premier rang desquelles la santé et l'industrie du futur -, en lien avec l'écosystème industriel et territorial. Ce recrutement vise à doter Mines Saint-Étienne d'un expert métier capable de structurer, sur le territoire et en lien avec l'écosystème national Gaia-X, des cas d'usage et des démonstrateurs d'espaces de données, en valorisant[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service du patrimoine et de la logistique, l'agent multi technique de maintenance immobilière et de logistique interviendra sur les 3 sites du campus de Saint-Etienne afin d'y effectuer de interventions de maintenance immobilière et de logistique. Il participera également à l'entretien des espaces extérieurs du site principal (Parot). MISSION ET ACTIVITES Le poste repose sur les missions suivantes : - Entretien courant des bâtiments : petites réparations, maintenance préventive, contrôle des installations, interventions de premier niveau. - Travaux de peinture, plâtrerie, sols et de rafraîchissement : préparation des supports, application de peintures, lasures, vernis, construction de cloisons, pose de faux-plafonds, de sols. - Gestion des espaces extérieurs : tonte, débroussaillage, entretien des massifs, nettoyage des abords. - Gestion des déchets : collecte et vidage des poubelles, tri, évacuation vers les points de dépôt. - Maintenance technique : interventions simples en plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie. - Suivi des équipements : signalement des dysfonctionnements, participation aux diagnostics, suivi des prestataires. - Nettoyage et entretien[...]